Ведущий менеджер по подбору персонала
В архиве с 27 марта 2018
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
Москва, Марьина Роща, Полковая улица, 3с5
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Москва, Динамо
Опыт от 3 до 6 лет
Откликнитесь среди первых
Участие в поиске и подборе персонала: поиск кандидатов в нестандартных источниках поиска (соцсети, профильные группы, профессиональные сообщества и т.п...
Высшее образование (образование в сфере управления персоналом является преимуществом). Опыт в подборе персонала от 5 лет. Знание ИТ-рынка и...
Ведущий менеджер по подбору персонала
100 000 – 100 000 ₽Москва, ВДНХ
Опыт от 3 до 6 лет
Полный цикл подбора персонала коммерческого (офисного) блока (бухгалтерия, тендерный отдел, отдел продаж, отдел сопровождения и т.д.). Организация проведения всех...
Среднее специальное или высшее образование. Опыт точечного подбора персонала от 2-х лет. Знание современных технологий поиска подбора персонала.
Ведущий менеджер по подбору персонала
от 90 000 ₽Опыт от 1 года до 3 лет
Работать с карьерными площадками, публиковать объявления. Проводить первичную оценку резюме. Проводить телефонные интервью. Проводить очные собеседования в офисе.
Высшее или средне-специальное образование. Опыт работы в массовом подборе персонала (преимущество: в сфере недвижимости) будет являться конкурентным преимуществом.
Работодатель сейчас онлайн
Без опыта
Откликнитесь среди первыхМожно из дома
Массовый подбор персонала. Самостоятельный поиск резюме. Первичное телефонное собеседование с кандидатами. Проведение собеседований. Полное сопровождение сотрудника от звонка до оформления.
Менеджер по подбору персонала
65 000 – 85 000 ₽Москва
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Работа с НR-ресурсами, работа с социальными сетями (размещение вакансий). Прием звонков и сообщений от соискателей. Проведение собеседований (в режиме...
Опыт работы в сфере массового подбора персонала приветствуется. Навыки работы на компьютере. Грамотная речь и правописание.
Менеджер по подбору персонала
90 000 – 110 000 ₽Москва
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Наладить массовый подбор (от 50 человек в месяц). Перезапустить СРМ систему, связанную с Авито ( автоматически выгружаются отклики в СРМ).
Знание ключевых инструментов подбора персонала. Умение добиваться поставленных целей. Желание развиваться. Приносить инициативы в компанию. Улучшать и создавать новые процессы.
Москва, Марьина Роща, Полковая улица, 3с5